DESTAQUE
COMUNICADO OFICIAL
Em face do cenário mundial de pandemia do COVID-19, a ABRH Brasil (Associação Brasileira de Recursos Humanos) vem a público declarar que está avaliando criteriosamente a situação atual e seus desdobramentos para tomar a melhor decisão em relação às iniciativas e eventos programados pela Associação nos próximos meses, de maneira equilibrada e sem precipitação.
Continuaremos atentos, fazendo um monitoramento diário sobre o avanço do surto e prezando por alternativas que coloquem a saúde, o bem-estar, a integridade e a segurança de todos em primeiro lugar. Estamos vivendo uma situação sem precedentes, que requer importantes medidas para evitar a disseminação do Coronavírus.
Nos próximos dias, nos manifestaremos com total transparência e com mais detalhes sobre as decisões que seguiremos
NOTICIAS
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Newsletter ABRH Brasil: A Força da Liderança com Valores em Tempos de Crise
A ABRH Brasil lança este informativo semanal, com o propósito de oferecer informações objetivas, seguras e selecionadas. Serão conteúdos e orientações, sobre temas que estão impactando o mundo do trabalho e se tornaram foco da atuação de RH, neste período em que todos estamos voltados para superação da crise provocada pelo COVID-19. Para tanto, convidou […]
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Distrações são o maior desafio no home office, mostra estudo
Um em cada cinco profissionais brasileiros indicam as distrações causadas pela presença familiar como o maior desafio do home office. A conclusão aparece em uma pesquisa realizada pela Robert Half com 240 profissionais entre 18 e 19 de março. Naqueles dias, diversas empresas pelo país já haviam colocado seus funcionários de forma remota, como solicitado […]
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ABRH Brasil divulga temas das próximas lives com recomendações às empresas sobre a COVID-19
A ABRH Brasil (Associação Brasileira de Recursos Humanos) segue na próxima semana com sua série de transmissões ao vivo com recomendações às corporações durante esse período de coronavírus. A iniciativa visa orientar e reforçar que, nessa época de incertezas, as áreas de RH devem permanecer unidas e tomar decisões objetivas, com uma comunicação clara, orientando […]
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O fator humano
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Oito dicas para superar a temida “síndrome do impostor”
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O aumento dos custos da empresa com planos de saúde depende da demanda ocorrida no período anterior, fator que é possível reduzir com prevenção. Sua empresa tem alguma ação nesse sentido?
- Nenhuma das acima (53% votes)
- Sim, campanhas (antitabagismo, alimentação saudável, etc.) (24% votes)
- Sim, programa de informação interna sobre riscos à saúde e como evitá-los (16% votes)
- Sim, academia própria e/ou programas de exercícios físicos (6% votes)
- Todas as acima (2% votes)
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REVISTA MELHOR
Edição de FevereiroNa matéria de capa da edição fevereiro/2020 da Revista Melhor, veja como cada vez mais é preciso criar um ambiente de bem-estar nas empresas, com programas alinhados à estratégia. Pessoas e o negócio agradecem.
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