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( imagem de mãos entrelaçadas ) Congresso Nacional de Diversidade, Equidade e Inclusão - Dia 28 de maio de 2024, das 13:00 às 18:00, 100% on-line, inscrições gratuitas - Realização ABRH Brasil ( imagem de mãos entrelaçadas ) Congresso Nacional de Diversidade, Equidade e Inclusão - Dia 28 de maio de 2024, das 13:00 às 18:00, 100% on-line, inscrições gratuitas - Realização ABRH Brasil

Sobre o congresso

ABRH Brasil promove o 2° Congresso Nacional de Diversidade, Equidade e Inclusão onde promoverá uma discussão importante sobre os desafios enfrentados na sociedade e no mercado de trabalho.

A nossa proposta é despertar um olhar estratégico e mais humano, sensibilizar organizações e trazer lideranças conscientes que precisam contratar competências. É preciso abrir e ampliar a visão de negócios do nosso país.

O congresso irá trazer reflexões sobre Diversidade e Inclusão como um tema transversal que envolve tantos outros componentes como cultura, estratégia, governança, comportamentos, liderança e muitos mais.

Conviver, respeitar e promover a diversidade é fundamental para que todas as pessoas tenham igualdade de oportunidades, além de combater o preconceito e a discriminação em relação à cor, gênero, ideias, deficiência, orientação sexual, estilos, crença, pensamentos ou idade.

( imagem de mãos entrelaçadas ) Congresso Nacional de Diversidade, Equidade e Inclusão

Programação

Palestrantes Confirmados

Comitê

inscrições

    • cndei 28/05
    • das 13:00 às 18:00
    • 100% on-line
    • inscrições gratuitas
    • inscreva-se
apoio

Patrocine o Evento

Confira as vantagens em ser um patrocinador:

  • Fortalecer a marca de sua empresa como apoiadora da principal entidade de RH e Gestão de Pessoas do país e que atua há 56 anos na disseminação de conhecimento;
  • Associar a marca como patrocinadora do maior evento de RH da américa latina e que terá alto impacto no desenvolvimento profissional dos participantes;
  • Expor marca para os principais profissionais de RH e Gestão de Pessoas, que atuam no Brasil e no exterior

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